✦ CONSULTORÍA EN EX, CX & UX

Consultoría en Employee Experience y Customer Experience.

Una mirada integral a la experiencia de equipos y clientes para detectar fricciones, definir un Sello de Experiencia y transformar los puntos de contacto que hacen posible una experiencia coherente.

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¿Por qué trabajar la experiencia de forma integral?

Cuando el Employee Journey y Customer Journey no están conectados, la experiencia se fragmenta.

  • Cada área toma decisiones desde su propia perspectiva.
  • Los clientes encuentran fricciones que nadie está mirando de forma integral.
  • Los equipos reciben comunicaciones, procesos y herramientas que no siempre están alineados.
  • Los canales digitales pueden generar experiencias diferentes a las que la marca promete.
 
El resultado: una experiencia que depende demasiado de cada área, canal o persona.

02 ¿Cómo funciona el método?

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Diagnóstico:
WOW & OUCH Moments

Analizamos la experiencia actual desde tres perspectivas para detectar las fricciones:

  • CX · ¿Qué energiza y desgasta la experiencia de los clientes?
  • UX · ¿Cómo se vive la experiencia digital?
  • EX · ¿Cómo viven los equipos el día a día?
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Nuevo Sello de Experiencia

Definimos un único Sello de Experiencia: la promesa que queremos que clientes y colaboradores reconozcan y vivan en cada micromomento.

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ADN de Liderazgo

Traducimos ese Sello de Experiencia en creencias, actitudes y comportamientos que líderes y equipos necesitan para hacer realidad en el día a día.

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Employee & Customer Journey Design

Diseñamos los journeys y sus puntos de contacto:

  • Procesos
  • Interacciones
  • Materiales
  • Comunicaciones
  • Y experiencias digitales que necesitan evolucionar.
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Laboratorio de Experiencia

Convertimos el diseño en un sistema vivo de mejora: medimos, escuchamos, experimentamos y optimizamos para asegurar que la experiencia evoluciona.

Identifiquemos juntos dónde están las principales oportunidades en tu Employee & Customer Journey.
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¿Qué resultados puedes esperar en tu negocio?

+ DIFERENCIACIÓN

Una experiencia propia y reconocible que refuerza tu posicionamiento.

+ FIDELIZACIÓN

Menos fricciones y más razones para que clientes y equipos permanezcan.

+ ALINEACIÓN

Cultura, liderazgo, procesos y journeys trabajando en la misma dirección.

+ VALOR

Más recomendación, recurrencia, engagement y oportunidades de crecimiento.